2612-作者:包双双

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R3(+1)≠R1(0):帮助人不代表就能做好自己本职岗位工作,或做好他人的工作不等于做好自己的本职工作。很多人懂得团队合作精神,但不懂得把自己的本职工作做好,导致发生职场本末倒置,受到上级不该有的批评。


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(该文章未经方老师改编)


         最近我在班里找了一个好朋友就是我的后桌,他是我们班的班长,有一次午休的时候,老师来看我们都非常困,并且下午第一节课是自修,就和后桌说:“如果同学们想睡,就让他们多休息10分钟吧。”然后我就转头和和后桌说:“等下如果我没起床,记得叫我哦~”,后桌和我说:“看情况吧。”


         可是后来当我自然醒来的时候,发现我的同桌早就已经爬起来写作业,而我的后桌也已经在干自己的事了,就剩我一个睡的和猪一样。然后我这头小火龙就又开始暴躁了,还给后桌起了个难听的外号叫小骗子。后来他问我为什么一个下午都不理他,我就气呼呼的说:“谁让你骗我的,明明说好要叫我起床的,结果都没叫我,还背着我偷偷学习!”后桌好笑的说:“你怎么还和小孩子一样呢,再说了我忘了嘛,而且当时我说的可是看情况哦,才没有确切的答应你呢。”


          当时真的有种,你为什么当学生,你当律师去算了,竟然在这里找漏洞,偏偏让我无可辩驳。后来想想也没什么大事,就大人不计小人过,让此事不了了之了。


4R4P理性责任分析
1. 该故事中我后桌是责任主体,我是责任客体
2. 我后桌本来打算看情况叫我起床的,属于义务责任R3(+1)
3. 但是后来却忘了这回事,可是我却不分青红皂白就生气,觉得他自己的承诺都没有做到,属于角色责任R1(0)
4. 后桌本来叫我起床,只是好心的帮助,但我却把这当成了他必须要做的事,才会在他忘记的时候这么生气。因此构成责任公式:R3(+1)≠R1(0)


4R4P公式:R3(+1)≠R1(0)



中国青少年(4R4P)责商学院友情提示
           我们可以欣然接受别人的好,但是却不能强求别人对我们付出

本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

第一层次:Ra≠Rb责任火眼金睛:R3(+1)≠R1(0)

本文责任思维模型:理性行动“四做原理”

责任思维工具描述:必须做,努力做,应该做,选择做

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